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职场江湖论:女性“隐婚”的四大心态

http://www.sina.com.cn   2010年09月02日 17:46   瑞丽女性网

  一项网上“隐婚调查”显示,有近37%的人因为担心公开婚姻会使自己失去老板或客户的信任而甘做“隐婚族”。他们年龄大多集中在25岁至35岁之间,其中尤以女性居多。

  已经履行了结婚的法定手续,对外却仍然宣称自己单身。婚姻本是大喜之事,为什么要把它隐瞒起来、秘而不宣呢?近日,笔者以“你是隐婚族吗”为题在深圳企业密集区的地铁口以及网上进行问卷调查。调查内容涉及深圳人对隐婚族的态度、看法以及隐婚族隐婚的原因。

  在为期3天的调查中,共发出问卷85份,主要以白领为主,调查结果表明,某些人选择“隐婚”是他们觉得婚姻纯粹是个人私事,自己结婚与否没有必要对外公开。而绝大多数人的“隐婚”则是由于职场上的原因,如担心已婚的状况会给自己带来工作上的不便,影响自己在单位的前途,因而否认自己已婚。

  “隐婚”心态一:为了工作应酬方便

  现在的职场有潜在的竞争法则,人们一旦贴上婚姻的标签,竞争力往往大打折扣,所以一些已婚人士选择了“隐婚”。

  某通讯公司工作的小谢就遭遇了一次同一起跑线上输给“未婚女”的经历。一次与同部门的一个未婚女同事去见客户,两人实际上暗存竞争。小谢自认工作经验丰富,更有优势。一见面,客户夸她俩年轻漂亮,一定是才出校门的大学生,小谢还没来得及说话,那位同事马上接茬说自己确实是大学刚毕业的,但是小谢孩子都快上学了。

  此后,关于业务上的事宜那位客户只和那位年轻女同事联系,而谢女士的工作能力却受到上司怀疑,最终她决定离开那家公司。

  “吃一堑长一智”,在新公司里谢女士开始做起了“隐婚族”。她从不跟同事谈论自己的个人生活,上班时也不戴结婚戒指,在单位总是刻意跟未婚的女孩子们混在一起。与客户打交道时,再也不用担心被人揭穿“已婚”身份而影响工作,凭着自己丰富的经验和聪明的头脑,小谢工作业绩非常突出,得到了老板的认可并被升职。

  刘漪是个体经营者,从学校辞职后便开始经营草坯生意。凭借着她的聪敏、活络和朋友帮忙,生意做得很红火。刘漪的外表继承了父母的优点,俏丽妩媚,身材修长匀称,在她31岁那年,她与公司的常年法律顾问周先生定下了终身。但两人根本没举办婚礼,公司里甚至连喜糖都没发,所以几乎没人知道他俩已经结婚。

  公司创办以来,对外的业务都是刘漪一手包揽的,单身的身份给刘漪提供了诸多便利。性别魅力和优势,让她在这里如鱼得水,她的事业也得以顺利发展。在公司里,他俩俨然是总经理和职员的关系;只有在家里,那个属于他们的两人世界,刘漪才能放下架子,轻轻依偎在丈夫身边,享受着为人妻的满足和愉悦。

  “隐婚”心态二:怕被同事“冷落”

  在同事眼里,已婚有家的人总是与一堆家务、一堆责任绑在一起,所以一般出去玩、逛街、郊游都会自然将这些已婚人士排除在外。

  今年25岁的李小姐婚后就因此遭到了同事的冷落。她在一家广告公司做客户服务工作,单位同事大多是单身。婚前,她常常毫无顾忌地和朋友们相约消遣到深夜才回家。可是结婚以后,她每次与同事正玩得开心时,老公都会打电话来劝她少喝酒或催她早点儿回家。每每这样,她的同事们都觉得特别扫兴。

  久而久之,公司里的许多应酬或聚会都把李小姐排除在外。这不但使李小姐与同事和客户之间的关系越来越疏远,而且直接影响到了她工作的开展。换了新公司之后,李小姐就与老公“约法三章”后加入了“真皇后假公主”的“隐婚族”。

  妮子今年芳龄28,告别单身刚一年。公司搞PARTY,一贯是舞会皇后的妮子突然间变得“门庭冷落”,即便有几个铁杆哥儿们与她共舞,也没有了以往的熟稔和随性,却多了一分拘谨和尴尬。以前妮子一耍性子,哥儿们就会无条件地投降,现在只会用异样的眼光看她。一切都变了,她好不郁闷,难道就因为她现在是已婚的身份?想想也是,单身间的交往会更直接和简单。

  有了“惨痛”的教训,妮子开始意识到单身身份的重要性,这让她下决心隐藏已婚的身份。妮子在跳槽的时候,收起了她的结婚戒指,在以后的日子里理直气壮地发她的小姐脾气,享受着她的二度春天,尽管此时她已是个“伪小姐”。

  “隐婚”心态三:怕受领导“歧视”

  对于已婚暂无子女或新婚不久的女员工,老板都会有担心,因为接下来她怀孕、生孩子、带孩子等一系列问题都会影响到工作。而且,有些老板会认为,已婚的人容易封闭自己而不再追求进步,在工作上也不再表现得积极主动。因此,企业常将需要热情和活力的工作安排给负担相对较轻的单身员工。

  李敏正是出于对这些问题的担心而选择了“隐婚”。她在外企做文秘,26岁已有两年婚龄,不过小两口分居两地。公司领导一直认为,未婚女性比已婚女性少些羁绊,工作欲更强。所以李敏对同事的邀约都是从不拒绝,一起泡吧、卡拉OK、户外运动,样样都不推辞。每当别人问起结婚的事,她总模棱两可地答:“怎么,我就不像单身贵族啊?”渐渐地,大家都当她未婚,还频频有男士送花。她说:“为了让自己工作不受到‘歧视’,我宁愿选择‘隐婚’。”

  “隐婚”心态四:结婚是个人隐私

  如果说,许多独立、自主、自强的白领被迫以“单身”的姿态出现。那么,还有一种“隐婚”心态则与职场无关,那就是认为结婚是个人隐私没必要公开。“我从没有否认过我结婚的事实,只是不会故意提起。”这是调查中笔者听得最多的一句话。

  肖梅两年前就结婚了,因为工作的原因,一直没摆酒席。结婚的事,除了非常亲密的朋友外,一般公事往来或泛泛之交的人都不知道。她觉得没必要刻意张扬自己结婚的事,况且结婚是个人隐私。

  专家提醒:“隐婚”是为了更好地保护自己

  “隐婚”成为时下白领的一种生活方式,也是一种生存策略。隐去已婚的身份,换来的是自由的空间、公平的机会、上司的青睐以及更多职业上的发展。这一说法在社会学家看来,也是导致一些职场人无奈隐婚的社会原因。

  复旦大学社会学教授胡守钧认为:“在社会的大环境下,现在的职场上依然存在着一种已婚歧视,特别是对女性员工存在着性别偏见。而在企业的小环境中,规定公司内部员工不能谈恋爱,已婚的职员常常被其他单身同事疏离,久而久之被排挤到办公室的社交圈之外。这些当今职场上的潜规则可能会诱发一些人选择隐婚。”

  不论是害怕雇主歧视已婚人士从而得不到发展和重用,还是害怕因为已婚而脱离公司社交圈,这两种原因虽然出于不同目的,但均是隐婚者由于感受到了来自于公司和同事的压力,进而所表现出的自我保护行为。上海师范大学临床心理学教授沈勇强解读了部分隐婚者的心理。

  “隐婚只是都市人的一种心理倾向,与他们对婚姻的恐慌并没有必然的联系。”上海市着名的婚恋专家徐安琪女士如是说,但她也不免有些担忧,不断激增的离婚率、脆弱不稳定的婚姻关系,增加了人们对于婚姻生活的不确定性,势必会造成一定的负面影响。因此,专家提醒,当职场女性由于工作需要选择“隐婚”时,一定要明确告诉丈夫,相互协调,以不影响家庭和睦为前提。但由于“隐婚”毕竟不是一种常态,女性在处理时一定要把握好分寸,否则对人对己都会产生不利影响。

留言板电话:010-62675178

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