就业择业可同时进行

　　先就业，还是先择业？这是个问题。一份最新调查显示，2006年和2007年两届毕业生中，有将近六成还在从事第一份工作，具体比例分别为57%和55%。2006年毕业生中，不到一年就更换第一份工作的有21.4%，2007年毕业的学生中，不到一年就更换工作的比例也达到了三成。2008年毕业至今已经更换工作的，也有一成。

　　综合分析毕业生离职的原因，认为第一份工作“没有发展空间”的比例最高，达到39.1%。其次为“薪酬太低”，排在第三位的是“当初就没打算干多久”，占14.8%。

　　在目前大学生就业形势越来越严峻的情况下，先就业再择业也许是更“明智”的做法。但职业咨询专家同时表示，这并不表示大学生在找第一份工作时，完全没有“择”，盲目就业并不可取。也就是说，就业与择业也可以同时进行。

　　对于大学生在从事第一份工作后不久就跳槽的现象，职业咨询专家指出，这无论是对个人还是对企业都会造成负面影响。对个人而言，应尽可能适应环境，耐住寂寞，练好内功，稍不如意就甩手走人，对于职场意志的磨练和职业精神的培育，起不到任何作用。