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安博教育集团大学生实训基地捐赠仪式

http://www.sina.com.cn   2009年09月11日 13:29   新浪教育

  主持人:谢谢陈总的致辞。安博实训基地项目前期组织筹备工作已经顺利完成,今天就要拉开建设的帷幕,这是说这是在市领导的关怀下,高新区、安博集团和瑞安公司共同努力的结果,下面举行奠基石揭幕仪式,有请戴玉林副市长、栾庆伟主任、黄劲博士、陈永明董事上台揭幕。


大连市副市长戴玉林、安博教育集团总裁黄劲、大连高新区管委会主任栾庆伟、大连软件园瑞安发展有限公司执行董事陈永明为基地奠基揭幕
大连市副市长戴玉林、安博教育集团总裁黄劲、大连高新区管委会主任栾庆伟、大连软件园瑞安发展有限公司执行董事陈永明为基地奠基揭幕

  谢谢各位领导,奠基石揭幕仪式结束。下面有请微软中国教育培训与认证部大中华区总经理林元宏致贺辞。

微软中国教育培训与认证部大中华区总经理林元宏
微软中国教育培训与认证部大中华区总经理林元宏

  林元宏:尊敬的戴市长、黄劲总裁、各位来宾,大家下午好!首先我谨代表微软中国有限公司教育培训部跟认证部安博软件与服务外包人才实训基地顺利奠基致以热烈的祝贺。今天我还有另外一个重要的宣布,微软公司现在已经跟安博达成协议,跟安博合作在教育方面,首先会在安博的培训中心开使用微软的教材,微软的认证,微软的考试,通过这个合作希望从人才培训方面更进一步,今后的两个礼拜我们会有更详细的宣布,而且我们会继续谈下一步的合作。

  微软为什么跟安博合作,为什么安博要跟微软合作,我想这个图大家已经看过很多遍,在中国有非常大的商机,比如电脑、手机、服务器,IT方面的需求在全球的需求很大,刚好微软本身的产品在这方面能够提供完整的解决方案,从服务期到操作系统、手机、广播搜索方面,其中很重要的一部分我们还要去教育我们的下一代,教育我们的工作人员,教育我们的人才在这方面有足够的技能,把以后的技术开发以后产业上面的运作做好,我们在这里面简单的介绍一下微软其实是通过比较完整的研究,我们做了3万多的岗位研究,统计出27个IT岗位,我们在课程里面做了分析,做了路线图,用什么样的方法培养人才,让他成功的在就业岗位上做好工作。从微软方面我们提供四个方面,一个是我们的教材,第二个是我们的认证,第三是培养老师,老师是重要一环,所以有微软认证讲师。第四就是我们跟安博的合作,通过安博把这个课程教给学生,通过安博这个合作伙伴把微软的技术、人才培养好。

  这个图是我们在企业当中认证出27个IT岗位,通过刚才说的30000不同的研究里面拿出来的,大家可以慢慢看,但是这里面包括最基本的一直到架构师,这个可能大家看不清楚,刚才那个是企业认证出来的,这个是微软软件外包部门里面分出不同的岗位,因为微软本身也做了很多软件外包,把这个分析出来,它需要什么样的人才,我们下一步把人才理念,就是我们需要什么样的人才,看现有的人才是什么样,看这个距离在哪里,我们把同项目相关的距离列出来,大家可以看出项目里面的距离,我们能看出问题,下面是从普通的工作技能方面也分析了10个工作里面的技能,现在我们需要的和现有的学生是什么样的状况。我们把这个放到一个人才培养的路径图里面,怎么样才可以把差距填满,企业能够找到他要找的人才。比如企业找人才,学生觉得就业难,这个有差距,我们希望通过微软的认证和通过微软的课程帮助学生和我们的合作伙伴把问题解决了。

  今天非常感谢大家给我这个时间,希望以后我们有更多的机会跟安博在这个场合里面宣布更多振奋人心的合作,谢谢大家。

  主持人:安博教育被誉为“中国十大教育服务品牌”、“中国最具成长性企业21星”,近年来,不断创新教育培养举措,提升了中国教育服务的水平。为进一步加强与高新区的合作,加大人才培养扶持力度,决定向高新区捐赠1000万元的大学生实训基金。下面请安博教育集团职教运营中心总经理黄贵洲介绍捐赠基金设立情况。

安博教育集团职教运营中心总经理黄贵洲先生在演讲
安博教育集团职教运营中心总经理黄贵洲先生在演讲

  黄贵洲:尊敬的戴市长,栾主任,各位嘉宾大家下午好,欢迎各位来宾参加奠基仪式和捐赠仪式,回大连感觉很高兴,我在这个城市学习了4年,工作了12年,两天之后达沃斯会议正式开幕了,我想安博与大连高新园区合作起源于上一次在天津达沃斯期间,当时我跟黄劲总裁见到了戴市长和栾主任,谈完之后我们经过6个月时间在北京搞了奠基仪式,当时是夏书记参加仪式,参加完仪式之后我们非常感谢高新园区高效的服务,我们经过15天完成注册安博大连教育科技有限责任公司的注册,同时安博教育集团在5天内2900万美金到帐。安博在各地都有这样的合作,这样的项目至少是两个月左右的时间,非常感谢这种高效的服务。近几年大连软件产业步入了连续高速的发展时期,安博希望通过跟大连政府、高新园区的合作,为大连市培养更多的企业合格人才,本次安博教育集团向大连高新区捐款1000万,这1000万的基金主要用于大学生的实习和实训,实习和实训要在经过大连高新园区人力资源和社会保障局、安博教育集团共同认证的实训基地进行,实训之后学生必须工作在大连,本次1000万捐款至少会解决2000名大学生的实训费用,这次的捐赠是安博集团在大连发展的良好开端,今天大概有60多所高校代表来了,希望你们抓住机会,我们安博愿意跟高校合作帮助企业提高就业,最后祝大家身体健康,谢谢大家。

  主持人:下面举行安博教育集团大学生实训基地捐赠仪式,有请捐赠人古一思,受捐赠人栾庆伟。捐赠仪式结束,谢谢。

大连高新区栾庆伟主任与安博教育集团高级副总裁古一思
大连高新区栾庆伟主任与安博教育集团高级副总裁古一思

  主持人:安博实训基地项目一直得到市政府高度重视,戴玉林副市长作为达沃斯论坛的总指挥,在达沃斯召开前夕百忙之中出席今天的仪式,体现了他对高新区人才工作和安博项目的关心,下面以热烈的掌声欢迎戴市长讲话。

大连市副市长戴玉林
大连市副市长戴玉林

  戴玉林:尊敬的黄劲博士,尊敬的各位来宾,今天很高兴参加安博实训基地奠基以及1000万元的捐赠仪式,一年来安博在大连做了很多事,特别是在人才培训方面做出了贡献,我们是有目共睹的。大连目前在软件和服务外包方面走在了全国的前面,但是我们并没有高枕无忧,我们并没有危机感。相反我们的危机感还是很多的,昨天印度软件协会来了一个副主席,专程从印度赶到大连跟我探讨大连是如何支持软件和服务外包发展的。我曾经两次到西边去学习,专门去了印度软件协会总部见了他们的主席,向印度学习如何支持和推动服务外包的发展。今天印度也跑道我们大连来向我们了解我们大连的发展情况,我跟他进行了探讨和比较,我特别指出目前的发展应该在很多方面走在印度前面,但是就是人才培训、人才招聘存在一定的困难。长期以来这件事情也是困惑我们一个很重要的方面,我们在2004年第一次到印度访问的时候,就是要解决这个问题,市政府和高新园区出台了一系列政策,支持软件和服务外包人才方面的发展,应当说效果是明显的,大连服务外包走在全国的前面,跟当时的政策有很大的关系,但是五年过去了,我们又碰到新的问题,就是现在的人才供应出现了即有找不到工作的,也有企业找不到人的问题。这就出现了先有鸡后有蛋的关系,大连人才丰富了,我们这个产业尽快会达到10万,15万,20万,乃至30万、40万的规模,但是也是因为人才不多,我们的产业发展也十分吃力,在这个过程中我们一直想找一个机制来解决这个问题,我们硬想了很多办法,比如我们和有关大企业合作,企业到大学里面做定制班,像简博特到东北财经大学,IBM到理工大学做定班制,我们还试图到全国乃至全世界招聘人才,我曾经到南京去做过演讲,在北京做过演讲来吸引人才到大连来,我们甚至还要招聘一批外国人,比如我们到日本招聘日本人,还有印度人也到大连来工作。总的来讲这些措施取得了一定的效果,但是也觉得有一些不解渴,也有一些不得劲的感觉,我们现在需要的是成千上万的人到大连来发展。

  今年我去印度有一个非常深刻的感受,我到班加罗尔IBM办公地点,接近中午的时候天气十分炎热,也十分干燥,我们发现门口大概排队排了二三百个人在那里不知道干什么,我进去以后我以为这些人在欢迎我,其实不是,这些都是应聘的人,IBM班加罗尔的总经理告诉我,在过去五六年当中,IBM每天都要招聘二三百个员工,这使我非常有感触,因为在四五年前,IBM当时他跟我提出来准备在两三年内发展到两三万人,当时我以为听错了,是不是两三千人,他说我们就是要两到三万人。我说为什么,有什么根据达到这个规模,他说印度五年前是三万人,在大连发展两三万人是没有问题的。这次我去了印度,他告诉我他在印度的员工已经达到了13万人,而我们大连员工3000人。这次IBM中国区总裁两次来到大连找我找栾庆伟主任,他说我作为一个美国的公司,我的订单给印度和给中国对我来说是没有区别的,对我来说唯一的区别就是哪的成本低,哪的员工多我就给谁。原来大连的成本比印度要低一些,现在不行了,他说由于人民币的升值,比较起来,大连没有更多的竞争优势。因此我去印度考察了成本,我考察了人力成本,房租成本等等,我考察以后发现也不完全像他所说的,我们的房租成本总体上来讲比它有一定的优势,比如它的房租成本写字楼每平方米大概2.3元-2.5元,我们高新园区大概是1.8元-2.0元,但是我们仅仅比它有微弱的竞争是不够的,因为他们在人力资源方面比我们充裕,他们的成本跟我们大连相比有一定的竞争力,它低端的人才成本实际上比大连更便宜,他只不过是高端人才成本也分一些情况,有一些比我们高一些,因此我们跟印度班加罗尔相比,比他略有一定优势,因为我们在人才方面确实有很大的差距。因此这次回来以后,我们就下大决心解决人才的培训问题,但是有的时候也感觉到力不从心,有时候感觉到无从下手,因为我们国家的教育体制跟刚才黄劲博士讲的一样,有自己的一套体系,市场的情况他也关注,但是比较滞后市场的需求,对企业来讲要经营成本,不可能成为一个培训学校,不可能招聘很多学生培养出来再流失,中间缺少一个环节,以黄劲博士为首的安博来到大连,就是为我们补上了这一环,因此我今天看中的不但是1千万我更看重的是在我们的产业链当中,在我们的教育培训当中缺少了这一环,今天终于找到了,因此我十分的欣慰也十分的感性,在这里表个态,大连市政府全力以赴的支持中间环节,关键一环在大连的发展,有什么困难,有什么问题,高新园区也好,市政府也好全力以赴支持你,最后预祝安博在大连发展和大连服务外包产业比翼齐飞,谢谢。

  主持人:同志们、朋友们,刚才戴玉林副市长代表大连市政府对安博(大连)实训基地建设提出了要求,寄予了厚望,高新区与安博集团,瑞安公司将按照戴市长的要求,密切配合,全力以赴加速推进实训基地的建设,确保在规化的时间保质保量的完成建设任务,我们相信安博项目的成功将为大连软件和服务外包新领军城市的核心建设,为大连软件和服务外包产业的发展作出新得更大的贡献,各位领导、各位嘉宾“安博(大连)软件与服务外包人才实训基地奠基暨1000万元大学生实训基金捐赠仪式”到此结束祝,大家工作顺利,身体健康,谢谢。

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