我们国家的失业保险制度的建立是在1986年,到现在15年了。这么长时间了,为什么我们还不太了解呢?这是因为在1999年12月以前,一直是由单位一方承担,为职工缴纳失业保险的。失业保险金由单位的劳资部门,直接把保险费划到劳动部门。
那么参加失业保险的职工,他一共缴纳了多少失业保险金?
这里有一份南京市港务局劳资科留存的,自1993年至今的所有的失业保险缴费汇总记录。在1998年以前,缴纳的名称叫做待业保险金。待业保险缴纳的比例是工资总额的1%,全部由单位缴纳。南京市港务局劳资科,留存自1987年至今的所有的失业保险缴费汇总记录。在1998年以前,缴纳的名称叫做待业保险金。缴纳比例在93年以前是标准工资的1%,93至98年9月是工资总额的1%,全部由单位缴纳。
我们还是以一个职工为例,看看他失业保险的缴费情况。从1992年,章祖洪的月工资是331元,到1998年11月月工资1248元,按照1%的比例,港务局总共为他缴纳失业保险费634.52元。
就拿港务局职工章祖洪为例来说吧。1987年1月至1992年12月,按照标准工资的1%,港务局为章祖洪缴纳待业保险费59.27元。93年1月至98年9月,按照工资总额的1%,港务局为他缴纳失业保险费634 .52元。
南京港务管理局劳动工资处刘跃环副处长告诉我们:“到了98年12月份的时候,国家两个条例出台以后,将其调整为失业保险金,那么这个时候呢,增加了个人1%的部分,单位变为2%,(加起来)就是工资总额的3%了。”
从1998年10月起,至2000年12月,单位按工资的2%总共缴失业保险费78.88元,章祖洪本人按1%共缴纳了39.44元。这样从1987年至2000年底为止,章祖洪名下的失业保险费总共是812.11元。按时足额缴纳失业保险,对企业和职工来讲都非常重要。
刘跃环副处长谈到:“特别是职工走向社会之后,如果说没有这个失业保险金这块儿保障的话,一个,有可能在社会不予接纳,第二个,在没有找到新的工作之前呢,这段时间有可能就没有基本生活费的维持。”
企业和个人只有按时足额缴纳的保险金,才能保证所在企业的职工一旦由于一些原因失业的话,能得到应当享受的待遇。
而如果企业拖欠了失业保险的话,如果不把拖欠的问题全部解决,就不能正将常地进行企业的减员工作。
那么一些国有企业由于一些历史的原因,亏损比较严重,有些企业由于资金困难导致欠缴失业保险。象这样的企业应当如何做,才能保证本单位的下岗职工能得到应得的保障,免去后顾之忧呢?让我们来看看,江苏金陵汽车运输总公司是如何处理好这个难题的。
公司总经理孔维成先生介绍说:“我们的企业是一个具有52年历史的老的国有运输企业,由于历史的原因,结构上的因素,还有种种因素,一度时期企业陷入了严重的亏损。在这样的情况下,企业对社会的按时应该缴纳的待业保险金,就有了拖欠。曾经历史上,我们欠了将近90万元。到了2000年8月,企业大规模的减员已是势在必行。我们江苏金陵汽车运输总公司8月份有190个人要解除劳动关系,现在要转移档案。”
梅红斌,南京市劳动就业管理处科长:“从机器里查询到的情况看的话,你们单位到目前为止,累计欠款已经达到82万2千7百62元。按照规定的话,失业保险应该缴清了以后,才能转移失业人员的档案关系。”
按照我国《社会保险费征缴暂行条例》,第十三条的规定,缴费单位未按照规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳。汽运公司必须把所欠的失业保障费交清之后,才能转移失业人员的档案关系。
金陵汽车公司总经理孔维成继续谈到:“现在,我们这个企业因为长期亏损,资金比较枯竭,一下子如果拿出82万,缴失业保险费,还是感到比较困难的。看看能不能够有什么其它比较好的办法。”
到底有没有好的办法,能够既让欠费的企业还清失业保险费,同时还能促进企业的深化改革,减员增效呢?为鼓励下岗职工,今年市政府出台了一个59号文,有一定的优惠政策,就这个问题,我们请就业管理处的工作人员解释一下:“按照南京市59号文件,象一下子还不清欠费的特困国有企业,制定一个在一年之内逐步还清的还款计划。具体到金陵汽车运输公司,他们共欠费约82万2千元,企业人数是4325人,这样人均欠费是190元。企业马上要走190名职工,190名下岗工人出心,那么这190人共欠费是36100元。企业只要先把这190人的欠费36100元还清,那么这190人档案可以先离开企业,并可以按规定享受应该得到的保障。首次还欠费不到4万元,其余的78万元的欠费在一年之内还清。这个欠费,是要经过主管局的担保,做个一年期的还款计划,就是说这个钱要在一年之内把它还清。企业还不出来,要由主管局来还的。
这里我们还要提醒一下欠费企业,要是过期还不缴纳的,除了补缴欠费额外,还要从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金将并入社会保险基金中去。金陵汽运公司很守信用,分别在2000年的8月,10月和11月分三次提前还清了所有的欠款。”
孔维成总经理告诉我们:“去年我们这个企业按照中央和省市的有关的政策,规范地解除和中止劳动合同,包括其它的减员的措施,我们一共有1134个人,跟企业解除了劳动关系,那么按照政府的政策的规定,我们的这些人在离开企业的时候都按时拿到了一次性的补偿金。”
您一定关心能够享受失业救济金的人,应该通过什么程序领到这部分钱的吧,这就是明天节目的主要内容,请您明天继续收看失业保险系列节目----聚焦失业保险(之三)。
(记者杨洁)
中央电视台《生活》栏目2001年6月11日20:00播出
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