不管是在工作还是生活中，对于他人所说的话充分理解才能更好地表达自己的想法，让他人能够快速抓到自己讲话的重点，这种能力能够让你的工作和生活更加顺畅。在公务员[微博]面试考试中，言语理解与表达不仅仅是面试的几种重要题型之一，而且还是贯穿整个面试的考察要素，在答每一道题的时候都会体现出考生的理解能力和表达能力。不管考试还是生活，言语理解与表达能力都是一种与人进行良好沟通的条件之一。中公教育[微博]专家认为培养言语理解与表达能力要注意以下几点：

　　(1)理解他人的意思；

　　(2)口齿清晰，具有流畅性；

　　(3)内容有条理，富于逻辑性；

　　(4)他人能理解并具有一定的说服力；

　　(5)用词准确、恰当、有分寸。

　　【例题】

　　你是**局办公室主任，你们办公室墙上贴着“禁止吸烟”四个字，但午休的时候仍有两位老同志在办公室吸烟，作为办公室主任，你该如何劝说他们不要吸烟，请把考官当作老同志进行模拟。

　　【中公分析】

　　本题侧重考察在单位与人沟通的时候要先与人拉近距离，动之以情、晓之以理，再去谈如何改掉老同志的毛病，而很多考生往往上来就把老同志说教一顿，咱不谈有没有资格去说教老同志，如果单刀直入地进行批评，不仅不能让老同志认识到自己的错误，也会让同事之间的关系变得紧张，从而不利于工作的开展。很多考生想不到这个层面，所以在答题时考虑有些片面，中公教育专家建议大家在答题时，要考虑全面，另外，体会老同志工作压力大，并提醒老同事工作的重要性。

　　侧面沟通，从关心老同志的身体以及最近工作辛苦压力大入手，获得共鸣，拉近与老同志的距离；向老同志委婉讲出办公室目前的工作计划，提醒老同志为工作着想，千万别前功尽弃。