“一个上午，来了好几个博士申请我们的初中教师职位，他们普遍认为，这个职位比较稳定。”在昨天复旦大学举办的首场“名校名企优才”招聘会上，上海中学人事部门的陆老师自称收简历收到“手软”。据悉，像陆老师一样忙的还有南汇区政府、闵行区人事局等事业单位的招聘人员。这些相对稳定的事业单位成了“香饽饽”，受到诸多毕业生的青睐。

　　本报首席记者 朱文娟

　　外企单位少了三分之一

　　“截至今年10月底，上海外服接到的外企岗位需求减少了1／3。”作为招聘会主办方之一、上海市对外服务有限公司招聘派遣部副经理顾耀华昨天告诉记者，受世界经济形势影响，昨天的招聘会上少了不少外资银行、跨国公司等企业的职位，但是许多国有企事业单位和地方政府却组团参会，如南汇区政府一家单位就占据数个招聘摊位，上海中学、浙江安吉县、农业银行等单位都拿出了许多岗位，成为昨天招聘会上的最大亮点。复旦大学就业指导中心负责人认为，今年毕业生求职的结构发生变化，跨国公司的岗位减少已是定局，但国内企业特别是部分眼光长远的用人单位推出“人才储备”计划，增加了岗位，因此，就业的总量还是能够保证。据介绍，昨天的招聘会共计有200多家用人单位现场设摊，提供了近4000个就业岗位。

　　事业编制成了“香饽饽”

　　“月工资3000元、硕士生津贴600元、租房补贴450元、节日费4000元/年、年考核奖人均12000元”……昨天上午10点左右，南汇区政府的一排招聘摊位前被挤了个水泄不通。“虽然是在郊区，但是待遇很好，再加上相对比较稳定，还是非常吸引人的。”复旦大学一名文科硕士毕业生告诉记者，在金融危机的背景下，文科生找工作相对更难，所以像南汇区政府所提供的事业编制岗位，就更加具有诱惑力。而在招聘会的另一侧，前来宣传的闵行区人事局也收到了较去年多两倍的简历。

　　浙江安吉县每年都来复旦大学招收“储备人才”，今年开出的条件非常优惠：只要是名校的研究生，来者不拒，而且不必报考公务员，马上以事业编制使用，今后几年按各部门领导岗位方向培养。安吉县一位负责招聘的工作人员告诉记者，“今年来投简历的硕士研究生明显增多，几乎占到一半以上。”

　　初中教师职位数个博士“抢”

　　尽管不是师范类专场招聘，但是上海中学、崇明中学等中学的现身还是引起了众多毕业生的关注。“一个上午，就来了4个博士应聘我们的初中老师，硕士就数不清了。”同样受到青睐的还有崇明中学，该校副校长王思毅告诉记者，往年多是些外地生较多，今年本地生源一下子增多。非师范的学生也来应聘。并且学历层次明显提升，博士就占到3%。

　　“我主要是考虑教师这份工作非常稳定，”一位特意从上海交通大学赶来的外语系毕业生告诉记者，“据说金融危机会产生持续影响，不少同学刚找了工作就被辞退。如果后面几年形势不好，那么就算现在找到了工作，也有可能面临失业或减薪。”该同学告诉记者，在金融危机大背景下，“稳定压倒一切”。