北京团市委、北京青年压力管理服务中心联合新浪教育发布2010年大学生就业压力调查报告，报告显示，今年大学生求职心态更为现实，本科学历人群中愿意接受零月薪的比例达到20%，与去年的1.2%相比大幅攀升。(5月24日京华时报)

　　高达五分之一比例的本科生，愿意接受零月薪，这难道还是好事吗？我分明从中嗅到了就业困难下的无奈，而官方却说是“大学生求职心态更为现实”，真是黑白颠倒了。如今是劳动力市场化的经济社会，等价交换的原则早已深入人心，还有谁甘心免费出卖劳力？

　　愿意接受零月薪的大学生，乃是被就业压力所迫。都说毕业等于失业，与其无业可就，不如骑驴找马，先跨上再说。而且，现实中所谓的零月薪，要么是企业与学校合作而提供的实习岗位，甚至不付工资还要收取实习费用；要么是拉保险、推销产品等销售岗位，零底薪高提成。这样的工作岗位，对绝大多数职场新人来说，都是过渡阶段。一旦从业经验丰富，找到更合适的工作后，立马就会跳槽走人。

　　有背景的学生当然不发愁工作问题，发愁的是在“拼爹游戏”中落败的学生。现实生活不是影视剧，既没有《奋斗》的梦幻，也没有《杜拉拉升职记》的亮丽。从校园走向社会，道路不会一帆风顺。创业环境不佳，经济前景不明朗，失业人口高居不下，种种原因纠葛着，都促使大学生下调目标。走出校园后，“天之骄子”的地位不复存在，大学生也只是待价而沽的劳动力罢了，与农民工并无本质区别。

　　调查显示，“与2009年相比，本科生、硕士生期望月薪基本稳定，博士生降低500元左右。”相比一年来的物价飞涨、货币贬值来算，大学生的预期收入已经在下降。另一方面，调查还显示，“今年愿意去西部、基层等艰苦工作岗位的人群比例明显增加。”人往高处走，谁不想工作轻松拿高薪？去西部、下基层，为啥动员多年没有成效？就是因为条件艰苦，收入低。但如今有45%的大学生表示“可以考虑”，说明东部发达地区的新岗位减少，无法满足市场，大学生只得降而求其次。

　　如果说零月薪只是极端现象，普遍降低预期月薪、降低工作条件的现实，则表明就业危机在加重。大学生的就业压力不是变小，而是更加大了。为了能尽快找到工作，才会调低预期标准，否则谁愿意忍受工作艰苦、收入减少带来的生活困窘？