武汉晨报讯(记者张斌 通讯员张家盛)

　　应聘时，为了吸引招聘人员的注意，部分大学生往往夸大自己的能力。而这些应聘时“吹的牛”却会产生反效果。

　　省内一大型公司在招聘时，不少大学生在自我介绍时夸夸其谈，表现出非凡的能力。

然而，当公司将其分配到技术含量高的要害部门见习时，这些学生却根本适应不了工作需要，被公司辞退。

　　据了解，目前大学生求职中“包装”、“吹牛”现象十分普遍，常常把“了解”说成“精通”，一些大学生也为此吃了苦头。

　　针对这种情况，今年初，部分高校在学生中开展了“讲诚信、做真人、求实学”讨论，鼓励学生在求职中注重“诚信”。

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