问：富士通将军在招聘人员时，是否很强调他们的专业技术能力？

　　吉村昭彦：是的。尤其是对设计开发人员，我们十分强调专业性。空调的设计开发具有很强的专业性，不是任何其他人可以代替的。在专业技术要求之外，我们对应聘者的另一个要求是协调性，善于与他人合作。

　　问：对设计开发之外的其他人员，比如营销、财务等，你们是否也强调其专业背景？

　　吉村昭彦：专业性与专业背景应是不同的两个概念。我们招聘的人员统一的要求是专业性，即对自己即将从事的工作，你要有扎实的专业基础，而专业背景可能指的是你是否在大学里曾经学过这一专业。相对而言，我们更在乎你是否具有专业性，而不是你的专业背景。因此，可以说，对于非设计开发人员，我们同样强调应聘者精于此道，有发展的雄厚基础和广阔前景。