不要给老东家报跳槽身价

　　这时，我同时接到新加坡电信和另外一家公司的offer，电信的薪水很低，1950元，但保证有3个月花红及业绩奖励，加起来平均月薪最少2400元。另外一家公司试用期2200元，之后为2400元，花红一个月。衡量之下，我选择后者，因对方是小公司，升迁机会比较大，前者人员臃肿，适合养老。

　　拿到offer的同时，我向经理递交了辞职信，经理一下子紧张了，晚上就说服老板高价返聘我，承诺公司上市后，给我1000股股票。想了一晚，我提出公司开价2500元， 我就留下。结果老板同意了，让我重签合同。

　　这时，老板娘让我把其他公司给我的offer发传真给她参照制订新合同。谁知这一发就出了问题，过了1天，她口风急转，说对方offer不是2500元一个月，只能给我同样价码的合同。我很火，选择了离开。事后发现，选择走是对的。之后该公司员工流失很多。