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大学毕业生就业“跳板心态”尤为突出

http://www.sina.com.cn  2008年10月08日 16:31   新闻晚报

  【学生心态】

  “跳板心态”尤为突出

  “现在找工作越来越难,只要能签约,不管什么先干起来再说,有了好的工作机会再跳槽”,在昨天的宣讲会现场,一名女生私下抱怨道。记者调查发现,今年这种“跳板心态”在一些非重点高校、非热门专业或自认竞争力不强的学生中尤为突出。

  中华英才网校园人部总经理丁衣表示:“当前大学毕业生所面临着四大困惑,即缺乏实习的相关知识、缺乏清晰的职业规划、缺乏职业精神和技能、缺乏对自身的正确评价。”就业形势的严峻和自身的困惑,促使一些大学生萌生“跳板心态”。

  对此,职业顾问表示,从往届毕业生的情况统计,毕业1年后仅有3.7%的人获得晋升,毕业2-3年的晋升率升高为10.4%,说明工作经验是晋升的重要因素,而定位不清、频繁跳槽等只会耽误职业道路。上海市人才服务行业协会秘书长朱庆阳则透露,为帮助应届毕业生做好职业规划,本周五起,大规模的高级猎头智囊团将进驻高校,为学子免费提供个性化的职业指导,且时间延长至2个月。

  “考研热”缓慢降温

  在昨天的宣讲会上,一位女生在听讲时还不忘低头看两眼手中的考研英语单词书。不过,她向记者透露:“考研只是为了有一条退路,如果能进名企,就算考上了也宁可不去读。 ”

  根据中华英才网日前进行的一项调查,“考研热”正在缓慢降温中。大学生毕业后选择直接工作的比例上升了近7个百分点,达到了85.3%。选择毕业后创业和出国学习的学生比例均比去年有所下降。特别是硕士生工作欲望强烈,比例高达91.4%,居群体之首,过去几年流行的“考研热”正在缓慢降温。相比,专科生就业范围相对狭窄,就业几率较低,选择继续深造的比例最高。

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