美国招公务员的广告。

　　1.公务员规模

　　美：美国人口3亿多，即使邮政局和军队不算在内，政府公务员(美称联邦雇员)也超过170万，专职工作超过400种。

　　中：中国人口13亿，公务员有600多万，政府部门按照级别分类共有15级。

　　2.招考对象

　　美：大部分雇员必须是美国公民，联邦政府雇用的人的教育水平和经验相差巨大，从没有经验的高中生到事业有成的博士。工程师、生态学家、律师要有学士以上学位和特别学科的学分，其他职业需要有经验或教育水平，或者两样都有。很少一部分职务开始不需要教育水平和经验，如办公室职员。

　　中：凡具有中华人民共和国国籍的所有公民均有报考资格。其中每年针对应届毕业生的招考也很多，给很多刚走出校门的毕业生以选择。

　　3.招考方式

　　美：高级公务员招聘集中在政府换届之前，如上次就在8年前。而基层公务员招聘每年都有。美国现任政府工作人员中90.9%都是经过考试录用的，跟中国一样每年选拔一次。

　　在考试科目设置上，以语言能力、数理能力、思维能力以及行政裁量能力为主，同时还考历史等科目。考试方式有4种：笔试(应届生)、口试(有工作经验者)、工作能力测试和资历评价(模拟实际工作环境的测试)。

　　中：我国国家公务员考试形式主要有笔试、口试、模拟操作测试等。除此之外还有心理测试，指通过科学的心理测试手段对人的所有个性特征诸如智能、气质、兴趣、性格、价值观、情感等进行测试。心理测试有智力测验、个性测试、能力测试、笔迹辨析等。

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