华东理工大学[微博]作为一所具有十余年办学历史的MBA院校，2011和2012年MBA招生人数都突破了400人大关。作为一所老牌MBA院校，华理MBA(微博)2013年招生计划将仍维持在400多人。为此，本文针对2013年MBA招生进行详细解读。

　　华理MBA行动学习教学模式日臻成熟

　　华理MBA自1997年开始运作以来，不论是在生源质量上，还是在教学培养方面都有显著提高，已经在国内MBA项目中形成独树一帜的特色，成为全国MBA院校“体验式学习”培养模式的引领者。从2010年底试点推广“行动学习”教学理念以来，已有数百位学员完成了该课程的学习。为了更好更彻底的推动MBA、EMBA培养模式的“颠覆性创新”，华理已经着手使用行动学习的方法和工具来改造传统的核心课程。目前已经在市场营销、战略管理、人力资源管理三门课程中试点开发，按照“主要问题——知识体系——案例分享——互动研讨——工具和模板”进行开发，将传统的知识和理论体系模块化，形成新的课程大纲体系，新课程将于2012年9月起试行推广。

　　大幅提升新生奖学金额度

　　为了不断增强学员创新精神和实践能力，开拓国际视野，提高综合素质，2013年华理MBA将大幅提高新生奖学金额度。2013年MBA“新生奖学金”具体设置如下：

　　发放对象：华理2013年第一志愿考生；发放标准：奖金发放对象为联考成绩排名在前20名者。一等奖1名(联考成绩第1名)：￥60000元/人；二等奖3名(联考成绩在2～4名)：￥30000元/人；三等奖6名(联考成绩在5～10名)：￥10000元/人；四等奖10名(联考成绩在11～20名)：￥5000元/人。2013年华理MBA还将继续设立“行动学习”课程奖学金、海外游学奖学金、社会实践奖学金、学生活动奖学金和社会工作奖学金等各类奖学金，鼓励MBA学员在课程学习以及社会实践活动中取得佳绩。

　　人性化、实实在在的MBA职业发展规划

　　华东理工大学在MBA学员的职业发展上一直以来都是以学员的实际需要为导向来设计服务项目。近来，在前三期“职业导师计划”的基础上，华东理工大学MBA实施了第四期“职业导师计划”。该计划通过聘请校外有丰富专业知识和实践经验的人力资源专业人士，担任职业指导教师，为MBA学生的个人职业生涯提供指导和帮助。职业导师将自身工作成果及成功经验与MBA学员交流分享，帮助学生培养职业意识，了解职业环境，寻求最佳职业发展方向，并力所能及的通过自身人脉资源为学生推荐就业机会，促进学生的全面发展及成才。

　　华理MBA在十余年办学历史的积淀下，更注重打造国际品牌，华理MBA在2011年12月已顺利通过AMBA国际认证，成为具有国际化办学标准的一流MBA项目；2012年《福布斯》中国最佳商学院[微博]排行榜中，华理在职MBA项目排名第十二位；全日制MBA项目排名第十五位。